【招聘】阿联酋拉斯海马酋长国工厂招聘多个岗位

【招聘】阿联酋拉斯海马酋长国工厂招聘多个岗位
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大客户经理
工作职责：
1、业务拓展与销售业绩
在目标市场（中国、香港、亚太地区及全球）开拓并锁定新的 B2B 客户（批发商、零售商、电商平台）；制定并执行销售计划，以达成销售收入目标并扩大市场份额；分析市场趋势、竞争对手动态以及客户需求，持续优化销售策略与方法。
2、大客户管理
与高价值客户建立并维持长期合作关系，确保复购率与客户满意度；与关键客户就合同、定价及合作条款进行谈判，在最大化提升利润率的同时达成双赢；根据客户的具体需求，提供定制化的产品推荐和解决方案。
3、批发与电商销售增长
利用数字化平台（B2B 交易平台、社交电商等）推动线上销售增长；与市场部门紧密合作，优化产品上架、促销活动及品牌推广策略。
4、CRM 与销售运营
使用 CRM 工具准确记录销售活动、销售管线（Pipeline）及客户互动信息；编制销售报告、销售预测和业绩分析，供管理层审阅。
5、跨部门协作
与生产、设计和物流团队紧密合作，确保订单按时交付并及时解决客户咨询；收集并反馈市场信息，指导产品开发和库存规划。
【任职要求】
1、商业、市场营销、宝石学或相关专业的学士学位及以上学历；
2、具有 5-8 年 B2B 销售、批发或电商经验，有奢侈品饰品、宝石或高端纪念品行业经验者优先；
3、必须具备软玉/和田玉（Nephrite Jade）领域的行业经验；
4、在国际市场（必须具备中国大陆/香港市场经验）有达成或超越销售目标的优异业绩记录；
5、以中文为母语，且具备流利的英语听说读写能力；
6、熟悉珠宝/宝石鉴定证书（如 GIA）者优先；熟练掌握 MS Office（Excel、PowerPoint）、CRM 系统（如 Salesforce）及电商平台；
7、具备出色的谈判、商务演示和客户关系建立能力，自我驱动力强、结果导向，能够适应快速的工作节奏，愿意配合偶尔的差旅，参加行业展会或拜访客户。
薪酬： 3000 美元/月起（约 2.1 万人民币以上，具体上限取决于岗位、个人经验及面试表现，另有绩效奖金）
上班地址： 阿联酋拉斯海马酋长国工厂（公司免费提供住宿，工作日指定路线交通接送）
联系邮箱： wanliting521@gmail.com
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电商与数字销售事业部负责人
工作职责：
1. 战略规划与团队筹建：从零开始组建并领导公司的电商与数字销售事业部；制定并执行公司的电子商务、直播带货和数字销售战略；招募、培训和管理电商事业部团队，并建立团队绩效关键指标（KPI）。
2. 线上渠道构建与运营**：在主流电商平台、社交电商平台和直播平台上构建并管理线上销售渠道；通过数字化渠道推动客户获取、线上销售增长和盈利能力提升；通过建设可扩展的数字商务运营体系，支持公司的长期增长目标。
3. 生态合作与品牌推广**：与电商平台、MCN 机构、网络红人/达人（KOL）及其他行业参与者建立战略合作伙伴关系；制定并监督数字营销、品牌推广和客户互动举措。
4. 数据分析与商业报告：监测市场趋势、客户行为和竞争对手动态，以挖掘商业机会；编制商业计划书、预算、销售预测和绩效报告，供管理层审阅。
5. 跨部门协作与交付：与销售、生产、设计、IT、财务和物流部门紧密合作，确保电商项目的成功实施及订单的及时履约。
【任职要求】
1. 本科及以上学历，工商管理相关专业者优先，具备 MBA 学位更佳（视管理层要求而定）
2. 10 年以上相关工作经验（10-15 年工作经验者优先）
3. 精通中英双语（英语听说读写能力对与管理层沟通至关重要）
4. 熟悉电子商务、直播带货及数字营销体系，具备出色的团队管理、商务谈判及跨部门协调能力。
薪酬待遇与福利：
薪资体系：最低薪资为 3000 美元/月起（约 2.1 万人民币以上，具体上限取决于岗位、个人经验及面试表现，另有绩效奖金）。
后勤保障：公司免费提供住宿，工作日指定路线交通接送；用餐自理。
合规与签证：公司全额负责办理阿联酋工作签证，工资通过阿联酋官方 WPS 系统按时发放至本地银行账户。
上班地址：阿联酋拉斯海马酋长国工厂
联系邮箱：wanliting521@gmail.com
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高级生产工程师（B2B珠宝与天然观赏半宝石制品）
工作职责：
1. 原料评估与切割方案设计：运用专业仪器（如密度计、硬度计、光谱仪等）和专业经验，对进口软玉/和田玉原料进行分级评估（颜色、质地、裂纹、杂质等）；根据原料特性（纹理、裂隙、颜色分布）设计最佳切割方案，确定切割方向、厚度及手镯套圈定位，最大化提高原料利用率和成品价值，最大限度减少损耗。
2. 生产工艺管理与技术指导：监督玉石原料切片与开石切割过程，确保符合设计规范；指导画线技术人员在玉石板材上绘制手镯套圈线，兼顾美观度与用料效率；优化切割参数（如刀片线速度、进给速率等），降低崩边或开裂风险。
3. 技术排患与异常处理：及时排查并解决切割与生产过程中的突发异常问题（例如隐藏的内部隐裂、设备误差等）；参与技术培训与生产工艺改进。
4. 质量控制与跨团队协作：检验切割完成的玉石板材及手镯粗坯，淘汰不合格产品；与抛光团队及生产部门紧密协作，确保最终成品符合工艺与品质标准。
【任职要求】
1. 宝石学、材料学、机械制造或相关专业背景，具备深厚的玉石/珠宝加工生产经验；
2. 具备精湛的软玉/和田玉原料鉴定与分析能力，熟练掌握密度计、硬度计、光谱仪等专业检测仪器的使用；
3. 精通玉石开石、切片、画线套圈及切割加工的全流程工艺，能精准评估纹理与隐裂，具备极高的开料与出材率控制能力；
4. 熟悉玉石加工设备的参数调优与故障排查，具备扎实的质量把控意识和跨团队技术指导能力
薪酬待遇与福利：
薪资体系：最低薪资为 3000 美元/月起（约 2.1 万人民币以上，具体上限取决于岗位、个人经验及面试表现，另有绩效奖金）
后勤保障：公司免费提供住宿，工作日指定路线交通接送；用餐自理。
合规与签证：公司全额负责办理阿联酋工作签证，工资通过阿联酋官方 WPS 系统按时发放至本地银行账户。
上班地址：阿联酋拉斯海马酋长国工厂
联系邮箱：wanliting521@gmail.com
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渠道营销主管
工作职责：
1. 行业协会关系维护：负责与中国珠宝玉石首饰行业协会（GAC）及其各分支机构的日常沟通与关系维护；跟进协会发布的行业政策、奖项信息（如天工奖等），在协会框架内争取品牌曝光机会与官方背书；组织公司参加协会主办的行业峰会与研讨会，借助协会资源进行品牌公关宣传。
2. 大型珠宝展会统筹：主导参展珠宝展会的全流程项目管理，重点关注香港珠宝展（如3月展和9月展）及其他境内外重点展会；全权负责展位预订、对接展位设计与搭建公司、展品物流与海关通关、现场布展、规划客户接待流程以及现场活动执行；统计潜在客户线索数量、现场销售成交额及潜在加盟意向洽谈，评估展会的投资回报率（ROI）。
3. 专业媒体沟通与投放：建立并维护与《中国宝石》杂志、各大珠宝行业垂直媒体及行业核心 KOL 的良好合作关系；结合品牌动态（如新品发布、荣誉获奖等）撰写或审核新闻稿，争取软文植入与品牌曝光；负责年度营销预算中“行业媒体投放”部分的规划、执行与成本控制。
4. 竞品与市场情报收集：定期收集并在大型珠宝展会上分析竞品动态（产品款式、加盟政策、展位设计等），编制市场情报简报，为渠道策略调整提供洞察与建议。
【任职要求】
1. 本科及以上学历，市场营销、广告学、宝石学、工商管理或相关专业优先；
2. 3年以上市场营销（Marketing）或渠道营销（Trade Marketing）工作经验，具备珠宝、奢侈品或高端消费品行业背景者优先；
3. 熟悉中国珠宝玉石首饰行业协会的组织架构，或具备行业协会对接经验者优先；具备大型展会（特别是香港珠宝展）统筹协调的实操经验，能适应快速、高强度的工作节奏；
4. 出色的商务谈判能力与扎实的文字功底，能够独立对接媒体并撰写新闻稿；适应并愿意根据展会需求出差（例如前往河南、香港、深圳等地）。
薪酬待遇与福利：
薪资体系：最低薪资为 3000 美元/月起（约 2.1 万人民币以上，具体上限取决于岗位、个人经验及面试表现，另有绩效奖金）。
后勤保障：公司免费提供住宿，工作日指定路线交通接送；用餐自理。
合规与签证：公司全额负责办理阿联酋工作签证，工资通过阿联酋官方 WPS 系统按时发放至本地银行账户。
上班地址：阿联酋拉斯海马酋长国工厂
联系邮箱：wanliting521@gmail.com